|
|
NEDEN
YÜZ OKUMA?
İnsan davranışlarını daha iyi anlamaya yönelik
seminerlerimde tanıştığım bir çok katılımcı,
bahsedilen konular hakkında bir kitap hazırlamamın iyi
olacağı görüşündeydiler. Amacım satış, müşteri
ilişkileri veya kişisel gelişim konularında, yazılmış
birçok kitaba bir yenisini eklemek değil. Hayatın her
alanında kuracağınız tüm ilişkilerde bir "destek
aracı" sunabilmek. Bu yüzden insanları tanımaya
yönelik ve bugüne kadar seminerlerimde hiç değinmediğim,
fakat uzun süredir üzerinde çalıştığım ve beni de
hayrete düşüren bir yöntem olan "Yüz Okuma"
yı sizlerle paylaşmayı uygun buldum.
Mehmet Auf
|
 Bu
aydan başlayarak, yüz okuma
sanatı hakkında daha detaylı bilgi vermek amacıyla, "Ayda
Bir" bölümünde büyütecimizi
dört ayrı konuya tutacağız.
Örnekler
bölümüne "Ben
haritası" sayfası eklendi.
|
YÜZ
OKUMA NE DEĞİLDİR?
* IRKÇI
* ÖNYARGILI
* İNSANLARA ŞANS VERMEYEN
* KARŞISINDAKİNİ RAHATSIZ EDEN
* BURÇLAR GİBİ KESİN KURALLARI OLAN
* TAM ANLAMI İLE BİLİMSEL
DEĞİLDİR.
NEDİR?
 Yüz
okuma, yüzlerce yıllık gözlem ve istatistiki araştırmalara
dayanan, insanı tanımaya yönelik, kullanan kişiye
karşısındaki ile ilgili gerçekleri kontrol
edilebilecek bazı ipuçları sağlayan bir araçtır.
İnsanlık
tarihinde yüz şeklinin karakter çözümlenmesinde
kullanılmaya başlanması en eski çağlara kadar
uzanmaktadır. Milattan önceki yıllarda Çinlilerin
yüz okumayı bir sanat haline getirdikleri
belgelenmiştir. Eski Yunan uygarlığında da
konuya ilişkin belirli kurallar geliştirildiği görülmektedir.
Doğu kültüründe de kendine yer bulan yüz okuma,
Erzurumlu İbrahim Hakkı'nın, 1756 yılında yazdığı
Marifetname'sinde de karşımıza çıkmaktadır.
Bugün, davranışlarımızın %85'inin genetik
kodlamayla oluştuğu tahmin edilmektedir. Yüz üzerinde
dikkati çeken yüzyirmi adet ayırdedici özellik
olduğu bulunmuş, bunlar içerisinden altmışsekiz
ana özellik ortaya çıkmıştır. Konunun en tanınmış
uzmanları Robert L. Whiteside ve William F. Burtis
binikiyüz denek üzerinde yaptıkları araştırmada
insan karakterinin çözümlenmesinde istatistiki
olarak %93 başarıya ulaşmışlardır.
Yukarıda bahsedilen ana ayırdedici özellikler; Alın,
Kaşlar, Gözler, Burun, Ağız, Kulaklar, Yanaklar,
Çene, Yüz Çizgileri, Yüz Şekli ve bunların
kombinasyonlarıdır. İncelenen kişilerle ilgili;
düşünce süreclerini nasıl belirledikleri,
problemleri nasıl çözdükleri, iletişim kurma yöntemleri,
iş hayatındaki davranışları, paraya verdikleri
önem, öğrenmeye olan açlıkları ve cinselliğe
bakış açıları gibi konularda, hayrete düşürücü
ipuçları vermektedir.
BİLMEK NE KAZANDIRIR?
Yüz okuma fikri, konuyu incelememiş bir kişi için
inanılması güç olsa da, General Electric, MCI ve
American Airlines gibi bir çok tanınmış şirket,
bu yeni iletişim destek aracını, İnsan Kaynakları,
Kariyer Planlama, Satış Teknikleri Geliştirme,
Motivasyon, İletişim Teknikleri, ve Koçluk gibi
birçok alanda kullanmaktadır.
Sadece iş dünyasında değil, insanın olduğu her
yerde, insanla ilgili her konuda, uygulama alanları
vardır.
Bir gün, 'Bütün yetenek ve becerilerinizin yanında,
yay şeklindeki kaşlarınız insan ilişkilerinde
iyi olduğunuzu gösteriyor' diyerek size iş
teklifi yapan bir uzman, ya da burnunuzun şeklinin
sizin yalnız çalışma eğiliminde olduğunuzu gösterdiğini,
bu nedenle takım çalışmasına uyum sağlamakta
zorlanabileceğinizi söyleyen bir kariyer danışmanı
ile karşılaşmanız mümkün. Belki de buna benzer
kişilik çözümlemelerini siz de yapıyor olacaksınız.
|
|
|
Ayda bir...
Eğlence
